Sua Marca Pessoal por Luz Vaalor
SEDUZA, FASCINE, INTRIGUE E ENCANTE AS PESSOAS
Marcas prestigiadas e de luxo são exemplos reais da eficiência e da eficácia do Branding, ou seja, do processo de construção e valorização de uma marca. Várias dessas marcas mostram como a excelência de seu criador tornou-se um fator de agregação de valor. Produtos desenhados por personalidades como Ralph Lauren, Armani, Chanel e Calvin Klein, carregam como valor agregado a confiança do cliente na expertise e genialidade de seu criador.É possível transformar VOCÊ em uma prestigiada marca de sucesso …

 
Por Adriana Valor Perez
Headhunters afirmam valorizar características pessoais como postura, personalidade e estilo pessoal.
Para causar uma boa impressão durante uma entrevista de emprego o seu estilo pessoal deve marcar pontos a seu favor. O candidato deve sempre planejar cuidadosamente a maneira de se apresentar. O perfil da empresa e o perfil do cargo que vai disputar deve ser previamente analizado cuidadosamente. O seu estilo deve permanecer autentico, no entanto pode ser mais despojado ou mais formal dependendo desses dois fatores.
A autenticidade é um fator indispensável quando vamos desempenhar um …

Por Ricardo Ojeda Marins
ricardo@valorvalor.com.br

Você está cuidando de sua carreira? E a sua marca pessoal?
Personal Branding é um projeto pessoal constituído de conjunto de ações planejadas e desenvolvidas com o objetivo de posicionar um indivíduo como uma marca de prestígio, desenvolvendo uma postura adequada e consistente que evidencie seus diferenciais pessoais e profissionais.
Frente à competição do mundo global, não basta ser, é preciso ser visto e reconhecido por quem realmente interessa.
Entre em contato conosco e saiba como construir a sua marca pessoal!

Por David Carlessi
Recentemente lemos em artigo escrito por Adriana Rosseti a importância de valorizar sua imagem profissional, especialmente quando à procura de emprego.
Alguns profissionais sabem valorizar sua imagem e causam impacto no entrevistador, em função de sua aparência, seu currículo bem elaborado, domínio de idiomas, experiência internacional, resultados obtidos e por aí vai.
Estes são pontos importantes sim. Pontos que devem ser cuidados e valorizados.
Estes aspectos, no entanto, precisam estar em perfeita harmonia, precisam ser consistentes, estar integrados à real experiência, à personalidade e aos objetivos de cada pessoa.
Alguns candidatos na …

Por Adriana Valor Perez
UM MOMENTO DE CRISE É A GRANDE OPORTUNIDADE PARA REPENSAR SEU PLANEJAMENTO PROFISSIONAL E DAR UMA GUINADA NA SUA CARREIRA.
Se você perdeu o emprego, não se desespere, aproveite o tempo livre para equilibrar-se e se fortalecer, pois a sua autoconfiança é vital para esse momento de transição. Take your time!
Não adianta começar a espalhar currículos por aí ou se candidatar a qualquer vaga que apareça, antes de traçar o seu plano. Faça uma auto-análise dos seus pontos fortes e fracos com sinceridade. Descubra onde você quer chegar …